Κατώτατος μισθός: Αυξήσεις από 23 έως 28 ευρώ καθαρά στις τσέπες 1,5 εκατ. εργαζομένων από τον Απρίλιο

Το υπουργικό συμβούλιο αναμένεται να καταλήξει σε μια αύξηση της τάξεως των 40 ευρώ μεικτά για τον κατώτατο μισθό η οποία θα μεταφερθεί και σε όλους τους μισθούς του δημοσίου. Μετά την αφαίρεση των κρατήσεων για φόρους και ασφαλιστικές εισφορές, θα απομείνουν καθαρά τα ποσά που προαναφέρθηκαν κάτι που εξαρτάται πλέον και από την οικογενειακή κατάσταση του κάθε εργαζόμενου καθώς αυτή διαμορφώνει το τελικό ύψος της παρακράτησης φόρου.


Η ανάγκη για αύξηση του διαθέσιμου εισοδήματος από τη μία –ειδικά για τους έχοντες τα χαμηλότερα εισοδήματα όπως είναι οι δικαιούχοι του κατώτατου μισθού- αλλά και η ανάγκη "αυτοσυγκράτησης" από την άλλη, ώστε να μην φορτωθεί υπέρμετρα το μισθολογικό κόστος για τις χιλιάδες μικρομεσαίες επιχειρήσεις. Ανάμεσα σε αυτές τις δύο "δυνάμεις" η κυβέρνηση καλείται να βρει το σημείο ισορροπίας προχωρώντας στην ανακοίνωση του κατώτατου μισθού μέχρι το τέλος του μήνα.

 

 

Τα μαξιμαλιστικά σενάρια εκτόξευσης του κατώτατου στα 950 ευρώ από φέτος (σ.σ τα 950 ευρώ είναι ο στόχος για το 2027) διαψεύδονται ήδη από το Μέγαρο Μαξίμου. Αύξηση 8% μέσα σε μια χρονιά είναι ποσοστό πολύ μεγαλύτερο και από τον πληθωρισμό και από την παραγωγικότητα της εργασίας κάτι που σημαίνει ότι θα προκαλούσε έντονες αντιδράσεις από την πλευρά των εργοδοτών. Μπορεί τον τελικό λόγο για τη διαμόρφωση του μισθού να τον έχει η κυβέρνηση όμως αυτό δεν σημαίνει ότι μπορεί να αγνοηθεί και η πλευρά των κοινωνικών εταίρων οι οποίοι -ως είθισται- θα υποβάλλουν τις σχετικές προτάσεις τους προς το υπουργείο Εργασίας.

Υπάρχει και ένας δεύτερος λόγος κατά του μαξιμαλιστικού σεναρίου: Ο κατώτατος μισθός στον ιδιωτικό τομέα, προκαλεί και οριζόντια αύξηση σε όλους τους μισθούς του δημοσίου. Αν, για παράδειγμα, δινόταν αύξηση 70 ευρώ στον κατώτατο μισθό, αντίστοιχα θα έπρεπε να πάρουν επιπλέον 70 ευρώ τον μήνα και οι εκατοντάδες χιλιάδες εργαζόμενοι.

Ρεαλιστική θεωρείται μια αύξηση πάνω από τα επίπεδα του περυσινού πληθωρισμού. Αυτή φέρνει τον νέο κατώτατο μισθό στα επίπεδα των 910-920 ευρώ μεικτά με την ποσοστιαία μεταβολή να ανέρχεται στο 3,5-4,5%.

Επί αυτής της βάσης θα υπολογιστούν και οι τριετίες αλλά και η προσαύξηση του 10% για τους παντρεμένους.

Επίσης, επί του νέου κατώτατου μισθού θα λειτουργήσει και η νέα φορολογική κλίμακα που προβλέπει μειωμένη παρακράτηση φόρου για νέους κάτω των 30 ετών αλλά και γονείς με παιδιά.Τα 920 ευρώ μεικτά (από 880 ευρώ σήμερα) σημαίνουν ότι ο καθαρός μισθός θα διαμορφώνεται πλέον στα 772 ευρώ από 744 ευρώ σήμερα, δηλαδή θα έχουμε μια αύξηση της τάξεως των 28 ευρώ. Αν δε ο εργαζόμενος είναι ηλικίας από 26 έως 30 ετών, τα καθαρά θα φτάσουν στα 781 ευρώ και αν είναι μικρότερος και των 25 ετών, στα 797 ευρώ.
Τα 910 ευρώ μεικτά από την άλλη, σημαίνουν ότι τα καθαρά θα ανέλθουν στα 765 ευρώ, ενισχυμένα κατά 21 ευρώ τον μήνα σε σχέση με το σημερινό καθεστώς. Για τους 26 έως 30 ετών, διαμορφώνονται στα 773 ευρώ από 749 ευρώ και για τους κάτω των 25 ετών, στα 788 ευρώ.

Τα 30 ή 40 ευρώ μεικτά, θα δοθούν και σε όλους τους δημοσίους υπαλλήλους. Το ποσό που θα μείνει καθαρό, εξαρτάται από το ύψος του μεικτού μισθού αλλά και την οικογενειακή κατάσταση του καθενός.

 

 

Δημόσιος υπάλληλος που λαμβάνει 1500 ευρώ μεικτά άνω των 30 ετών με δύο παιδιά, αν δει αύξηση 40 ευρώ στα μεικτά του, θα λάβει αύξηση 28 ευρώ στα καθαρά μετά την αφαίρεση των κρατήσεων για φόρους και ασφαλιστικές εισφορές. Αν πάλι μιλάμε για έναν υπάλληλο σε θέση ευθύνης που εισπράττει 2000 ευρώ μεικτά, η αύξηση των 40 ευρώ μεικτά, θα φέρει επιπλέον 26 ευρώ στα καθαρά.

 thetoc.gr